STAFF-Hub Kostenlos testen
Mitarbeiterin im Büro telefoniert und arbeitet mit Notizbuch und Laptop

Für Betriebe mit einem oder mehreren Standorten

Wer arbeitet wo? Wer hat heute frei? Welche MAGs sind fällig? – Alles übersichtlich an einem Ort

STAFF-Hub führt Zeiterfassung, Bewerbungen und Mitarbeitendengespräche zusammen. Kantonale Feiertage, Teilzeitpensen und Betriebsferien rechnet das System selbst – Sie tragen sie nicht nach.

Gehostet in der Schweiz · Einrichtung in unter zwei Stunden · Monatlich kündbar

Team-Kalender · August Ferien, Krankheit und Betriebsferien für alle Standorte auf einen Blick
Ferien Krankheit Weiterbildung Betriebsferien Feiertag im Kanton des Standorts blass = beantragt, noch nicht bewilligt

Drei Module, ein Login

Zeiterfassung, Recruiting und Mitarbeitendengespräche – einzeln buchbar

Jedes Modul läuft für sich. Zusammen ersparen sie den Wechsel zwischen drei Abos, zwei Excel-Dateien und einem Ordner voller Word-Vorlagen.

Zeiterfassung

Stempeln, Abwesenheiten beantragen, Salden im Blick behalten.

  • Stempeluhr im Browser, auch am Handy
  • Abwesenheitsanträge mit Bewilligung per E-Mail
  • Feiertage nach Kanton des Standorts
  • Monatsauswertung und CSV für den Treuhänder
  • Monatsabschluss läuft automatisch

Recruiting

Vom Dossier zum unterschriebenen Vertrag, ohne Ablage im Postfach.

  • Lebenslauf ablegen – Kontaktdaten und Werdegang werden gelesen
  • Bewertung im Team mit Sternen und Kommentaren
  • Einladungen, Zusagen und Absagen aus Vorlagen
  • Gesprächstermine mit Kalendereinladung
  • Talent-Pool für die nächste Ausschreibung

Mitarbeitendengespräche (MAG)

Gespräche im vereinbarten Rhythmus statt im Sommerloch.

  • Erinnerung, wenn ein Gespräch fällig wird
  • Beurteilung nach eigenen Kriterien
  • Ziele und Entwicklungsfelder festhalten
  • Zwischen- und Arbeitszeugnis als Entwurf
  • Freigabe, bevor die Person es sieht

Eingebaut, nicht nachgebaut

Schweizer Arbeitsrecht und Kantonsregeln sind eingebaut

Was anderswo Konfigurationsarbeit ist, gehört hier zur Grundeinstellung.

Feiertage pro Kanton
Der Standort bestimmt den Kanton, der Kanton die Feiertage. Wer in Luzern arbeitet, hat am 15. August frei – die Kollegin in Basel nicht.
Pensen und Arbeitspläne
Sollstunden pro Wochentag, vorbelegt nach Pensum. Ein 60-Prozent-Pensum an drei Tagen rechnet richtig, ohne Formel.
Ferien ab Eintritt
Eintritt im Juli heisst der halbe Anspruch, gerundet auf halbe Tage. Austritt ebenso.
Betriebsferien
Zeitraum einmal festlegen. Die Arbeitstage zwischen den Jahren gelten als bezogene Ferien, die Sollzeit wird gutgeschrieben.
Zeugnisse in gewohnter Sprache
Der Entwurf entsteht aus den Beurteilungen, in den Formulierungen, die hier üblich sind – Sie überarbeiten, statt bei null zu beginnen.
Daten bleiben hier
Betrieb auf Schweizer Servern. Dossiers, Beurteilungen und Zeugnisse verlassen das Land nicht. Auf Wunsch erhalten Sie jederzeit einen vollständigen Export – und beim Ende der Zusammenarbeit werden alle Daten und Dateien restlos vom Server gelöscht.
Absagen ohne Altlasten
Nach einer Absage werden Dossier, Unterlagen und Fotos automatisch vom Server entfernt – so bewahren Sie nichts länger auf als nötig. Wer erhalten bleiben soll, wandert vorher in den Talent-Pool.
Rollen wie im Betrieb
Standortleitungen sehen nur ihre eigenen Standorte, Abwesenheiten bewilligt je nach Person die Leitung, die Geschäftsleitung oder beide.
Vorher lagen die Ferienstände in einer Excel-Datei, die Bewerbungen im Postfach und die Gespräche im Kalender. Heute sehe ich morgens auf einer Seite, wer eingestempelt ist, welche Anträge offen sind und mit wem ich reden muss.
Geschäftsleitung eines Bildungsanbieters mit über 30 Standorten – Referenzbetrieb seit 2025
30+Standorte in einem System, über mehrere Kantone verteilt
< 2 Std.bis der erste Standort produktiv erfasst
3 statt 1Abos, die andere Betriebe für denselben Umfang lösen

Für wen STAFF-Hub gemacht ist

Betriebe mit Teilzeitpensen und wechselnden Einsatzorten

Überall dort, wo viele Menschen in unterschiedlichen Pensen an mehreren Adressen arbeiten, wird die Personaladministration zur Rechenaufgabe. Genau dafür ist STAFF-Hub gebaut.

Kitas und Tagesstrukturen

Zeiterfassung für Teilzeitpensen, Ferienanspruch ab Eintritt und Absenzen mit Bewilligung – bei Trägerschaften mit mehreren Häusern auch über Kantonsgrenzen hinweg.

Bildungsanbieter und Nachhilfe

Lehrpersonen an wechselnden Standorten, laufende Rekrutierung und jährliche Mitarbeitendengespräche – alles mit einem Login statt in drei getrennten Werkzeugen.

Praxen und Therapiezentren

Arbeitszeiten erfassen, Ferien planen und Zwischenzeugnisse erstellen, ohne dafür eine Personalabteilung zu benötigen.

Gastronomie und Detailhandel

Hohe Fluktuation heisst dauernd offene Stellen: Bewerbungen werden automatisch ausgewertet, dem richtigen Standort zugewiesen und nach einer Absage restlos gelöscht.

Spitex und Betreuungsdienste

Einsätze an vielen Adressen, unterschiedliche Kantone, viele Teilzeitpensen – Sollzeiten und Feiertage rechnet das System pro Person und Standort.

Gebäudedienste und Handwerk

Stempeln vom Handy, Monatsauswertung für den Treuhänder und ein Team-Kalender, der zeigt, wer wann verfügbar ist.

Preise

Preise: Sie bezahlen nur, was Sie einschalten

Jedes Modul individuell und einzeln. Das zweite Modul mit 25 % Rabatt, das dritte sogar mit 45 %. Zeiterfassung und Mitarbeitendenentwicklung rechnen nach Personen, unabhängig von der Zahl der Standorte – im Recruiting kommen ab dem sechsten Standort je CHF 4 dazu.

Module

Ihr Preis

26CHF/Monat

entspricht CHF 4.29 pro Person

    14 Tage testen

    Preise exkl. MWST · keine Einrichtungsgebühr · Jahreszahlung: zwei Monate geschenkt · monatlich kündbar

    Plattform CHF 15

    Zugänge, Rollen, Support und Betrieb in der Schweiz – einmal pro Betrieb, unabhängig von der Grösse. Standorte anlegen kostet nichts.

    Mengenstaffel

    Ab 26 Mitarbeitenden 8 % Nachlass, ab 76 15 %, ab 151 22 % auf die personenabhängigen Anteile.

    Keine Einrichtungsgebühr

    Konto anlegen, Standorte erfassen, loslegen – dafür verlangen wir nichts. Auf Wunsch übernehmen wir Ihre Daten aus dem Altsystem.

    Standorte

    Für Zeiterfassung und Mitarbeitendenentwicklung ohne Aufpreis. Im Recruiting sind fünf enthalten, jeder weitere kostet CHF 4 im Monat.

    Später erweitern

    Module lassen sich jederzeit dazuschalten – Ihre Standorte, Pensen und Personen sind dann schon erfasst.

    Häufige Fragen

    Häufige Fragen zu STAFF-Hub

    Wie kommen unsere bestehenden Salden ins System?

    Über eine Saldo-Korrektur pro Person mit Stichtag: Sie tragen den Stand aus dem Altsystem ein, ab dem Folgetag rechnet STAFF-Hub weiter. Ferienstände funktionieren gleich. Bei grösseren Beständen übernehmen wir das aus Ihrem Export.

    Was passiert mit den Bewerbungsdossiers?

    Sie liegen auf Schweizer Servern und sind nur für berechtigte Personen abrufbar – Standortleitungen sehen ausschliesslich ihre eigenen Standorte. Für die Auswertung wird der Text an einen Analysedienst übermittelt; wer das nicht möchte, schaltet die Analyse ab und arbeitet mit der lokalen Auswertung.

    Ersetzt STAFF-Hub unsere Lohnbuchhaltung?

    Nein, und das ist Absicht. STAFF-Hub liefert die Grundlagen – Stunden, Absenzen, Ferienstände – als Auswertung und CSV-Export für Ihren Treuhänder oder Ihre Lohnsoftware.

    Wie lange dauert die Einführung?

    Standorte mit Kanton anlegen, Feiertage des Jahres abrufen, Mitarbeitende einladen – das ist in ein bis zwei Stunden erledigt. Die Mitarbeitenden setzen ihr Passwort selbst über die Einladung.

    Können Standortleitungen nur ihre Leute sehen?

    Ja. Der Zugriff wird pro Person und Modul vergeben, im Recruiting zusätzlich pro Standort. Interne Notizen aus Mitarbeitendengesprächen bleiben der Leitung vorbehalten.

    14 Tage kostenlos

    Konto anlegen und loslegen

    Keine Zahlungsangaben, keine Kündigung nötig – die Testphase endet von selbst. Ihre Standorte, Feiertage und Mitarbeitenden richten Sie in unter zwei Stunden ein.

    • Sofort nutzbar, ohne Installation
    • Alle gewählten Module im vollen Umfang
    • Daten auf Schweizer Servern
    • Auf Wunsch begleiten wir die Einrichtung per Video

    Module für die Testphase

    Mit dem Anlegen eines Kontos akzeptieren Sie die AGB. Im nächsten Schritt setzen Sie Ihr Passwort. Es fallen keine Kosten an; nach 14 Tagen entscheiden Sie, ob Sie weitermachen. Falls Sie bereits angemeldet sind, melden Sie sich zuerst ab.

    Lieber zuerst zuschauen? Demo mit Ihren Standorten vereinbaren